CAPACITES PROFESSIONNELLES
DYNAMIQUE
POLYVALENTE
ACTIVE
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Juin 2019 – Septembre 2019 (03 mois) Cabinet NAUMUR – Cameroun Analyste Stagiaire au Département du Back - Office
Elaboration des plans d’affaire/business plan des Petites et moyennes entreprises ;
Elaboration des diagnostics des entreprises ;
Recherche de financement des entreprises ;
Elaboration des manuels de procédures pour des entreprises privées et publiques ;
Etude sectoriel (agroalimentaire, agro industriel, financier, élevage, phytosanitaire) ;
Accompagnement et Veille stratégique des entreprises privées et publiques.
Mars 2019 – Juin 2019 (03 mois) CCA Bank - Yaoundé Agent commercial au département Marketing
Prospection des clients ;
Ouverture de tout type de comptes aux clients (fonctionnaires, épargne, retraités, entreprise, etc.) ;
Relances des clients et suivi. Août 2018 à décembre 2018 (04 mois) CBC Bank - Bafoussam Assistant au BO et au guichet Département des opérations locales et internationales
Traitement des remises chèques ;
Traitement des virements simples et multiples sur Amplitude;
Traitement des gold chèque, les chèques banque/chèque certifiés ;
Consultation de l'historique et solde des comptes ;
Scanner et générer les chèques confrères sur SYSTAC ;
Effectuer la compense retour sur SYSTAC ;
Effectuer la compense Manuel auprès des confrères ;
Faire des remises carte bancaire sur Distrib card ;
Saisir les attestations de virement.
Assistant chargé de clientèle PME/PMI Département en charge des PME/PMI
Vendre les produits et services de la banque (carte magnétique, ouverture de compte, assurancecrédit, etc) ;
Collecte des ressources;
Octroi des crédits ;
Amélioration du PNB (produit net bancaire) ;
Traitement des anomalies ;
Rédaction des comptes rendu de visite clientèle ;
Dépouillement des états financiers et interprétations Assistant au Chef de Département Département de gestion de comptes et avoirs
Assister à la finalisation de l'ouverture des comptes et clôture de ces derniers ;
Assister à la gestion des dossiers de succession ;
Participer à l'analyse des crédits ;
Chargé du classement des dossiers des clients (particuliers et entreprises).
Août 2017 - sept 2017 (2 mois) MC2 de NJOMBE Assistant au chef Département de crédit
Évaluation des dossiers de crédits ;
Mise en place des dossiers de crédit ;
Participer au déblocage des crédits.
COMPETENCES
Vendre les produits et services de la banque (carte magnétique, ouverture de compte, assurance-
crédit, etc) ;
Collecte des ressources;
Octroi des crédits ;
Amélioration du PNB (produit net bancaire) ;
Traitement des anomalies ;
Rédaction des comptes rendu de visite clientèle ;
Dépouillement des états financiers et interprétations
FORMATIONS
Nov. 2016 – Juillet 2018 Master II en Finance Option : Banque, Assurance, Bourse Mémoire de fin de formation présenté et soutenu en vue de l’obtention du Diplôme Thème : Le Private Equity: Un manque à gagner dans le Financement des PME au Cameroun
Sept 2013 – Juin 2016 Licence en science économique Université de DSCHANG Option : Économie Mathématiques
Sept 2012 – Juin 2013 Baccalauréat série C Lycée bilingue de NJOMBÉ
Sept 2011 – Juin 2012 Probatoire série C Lycée bilingue de NJOMBÉ
LANGUES ET CONNAISSANCES INFORMATIQUES
Amplitude, Distrib Card, SYSTAC;
Microsoft office Word, Excel, Power point, Team